На совещании обсуждена практика применения законодательства, обеспечивающего реализацию новой модели государственной службы, внедренной в рамках исполнения Плана нации. Состоялся конструктивный обмен мнениями. Во время беседы были высказаны предложения по дальнейшему совершенствованию нормативно-правовых актов, которые обеспечат успешное функционирование карьерной модели государственной службы.
Структурными и территориальными подразделениями Министерства проводится большая работа по разъяснению норм законодательства в сфере государственной службы, вырабатываются предложения о внесении поправок в действующее законодательство, касающиеся прохождения государственной службы, оказания государственных услуг и противодействия коррупции. На регулярной основе ведется свод предложений от территориальных департаментов по совершенствованию законодательства.
Наиболее важные предложения рассматриваются в ходе заседаний межведомственной рабочей группы по дальнейшей реализации первого направления Плана нации «100 конкретных шагов» по формированию профессионального государственного аппарата с последующим представлением в Национальную комиссию по модернизации для принятия окончательного решения. Совершенствование законодательства в духе времени также требует непрерывного обучения госслужащих. Здесь особая роль отводится региональным центрам переподготовки и повышения квалификации госслужащих.
Министр по делам государственной службы Талгат Донаков в ходе совещания нацелил руководителей региональных центров на качественное улучшение работы по переподготовке и повышению квалификации госслужащих, а также подготовке методических материалов. К этому процессу необходимо активно привлекать руководящих работников госаппарата и преподавателей ведущих вузов страны.