​Дополнительный уровень защиты

Как было отмечено на состояв­шейся в Службе центральных коммуникаций пресс-конференции, расходы на социальные вып­латы по беременности и родам, усыновлению (удочерению) новорожденного ребенка (детей) составили 62,6 млрд тенге, по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года – 74,1 млрд тенге, утрате трудоспособности – 9,9 млрд тенге, потере кормильца – 7,8 млрд тенге, потере работы – 2,1 млрд тенге. На 1 января нынешнего года социальные отчис­ления уплачивались из средств работодателей за 5,9 млн человек. Ставка социальных отчислений составляет 3,5%.

С учетом изменений макроэко­номических параметров, в том числе инфляции, за счет активов ГФСС каждый год повышаются размеры выплат по утрате трудоспособности и потере кормильца.

– Начиная с 2008 года повышение производилось 11 раз, – отметила президент АО «Государственный фонд социального страхования» Сауле Дюсенова. – В частности, с 1 января эти социальные выплаты были повышены на 16%. В качестве социально-экономических индикаторов повышения учитывается рост среднемесячной номинальной заработной платы, уровень инфляции, рост прожиточного минимума, доходность активов в зависимости от финансовой устойчивости фонда. Таким образом, повышение коснулось порядка 63 тысяч получателей выплат по утрате трудоспособности и более 37 тысяч получателей по потере кормильца. В результате повышения ежегодный объем выплат этим категориям казахстанцев увеличился почти на 3,5 мил­лиарда тенге.

В ГФСС постоянно работают над улучшением качества госуслуг за счет развития услуг электронных. К примеру, в текущем году совместно с Государственной корпорацией «Правительство для граждан» будет осуществлен пилот по оказанию услуг в проактивном виде, то есть без личного обращения.

В рамках исполнения поручений, данных Главой государства в Послании 2018 года, идет работа над усилением взаимосвязи между трудовым стажем и размерами социальных выплат из фонда. Как проинформировала Сауле Дюсенова, изучаются международные стандарты, практики определения размеров выплат с учетом страховых принципов и социальной справедливости, проведены необходимые актуарные расчеты и оценка финансовой устойчивос­ти фонда при изменении парамет­рических данных. По результатам этой работы планируется совершенствование параметров назначения соцвыплат из фонда и, соответственно, в течение года будут внесены на рассмотрение изменения в законодательные акты.

Напомним, обязательное социальное страхование – это дополнительный уровень защиты для поддержки работающего населения в случаях, когда теряется доход по причинам утраты трудоспособности, потери семьей кормильца, потери работы, беременности и родов или в связи с усыновлением (удочерением) новорожденного ребенка (детей), а также в связи с уходом за ребенком до возраста одного года. Во всех этих случаях участник системы, то есть лицо, за которое перечислялись социальные отчисления, или его семья, получают социальные выплаты из ГФСС в дополнение к социальным пособиям, которые выплачиваются государством.

В целом с начала введения в 2005 году в Казахстане системы обязательного социального страхования почти 4 млн человек получили социальные выплаты из ГФСС на общую сумму более 905 млрд тенге. На начало 2018 года накопленные активы фонда составили 1 трлн 322 млрд тенге, из них инвестиционный доход составил 313 млрд тенге, то есть практически четвертая часть всех активов сформирована за счет инвестирования.