Фото ©Адильбека Тауекелова/Kazpravda.kz
Депутат Мажилиса Ерлан Смайлов считает жизненной необходимостью и требованием реалий увеличить в два раза потребительскую корзину, минимальную зарплату и пенсию. Соответствующий депутатский запрос на имя Премьер-министра он озвучил в ходе пленарного заседания Мажилиса, передает корреспондент
Kazpravda.kz.
По мнению мажилисмена, мировая пандемия COVID-19 и связанные с ней ограничения, усилили кризисные явления в казахстанской экономике, и как лакмусовая бумажка, проявили годами нарастающую проблему низких доходов населения – низких заработных плат, пенсий, пособий и выплат лицам с инвалидностью, по уходу за ребенком, многодетным семьям и другим категориям социально-уязвимых слоев населения.
"Следствием этого стала прогрессирующая бедность и рост социального неравенства, что ухудшает качество человеческого капитала в стране и несет серьезные системные риски конкурентоспособности страны в долгосрочной перспективе. Так, по оценкам Бюро национальной статистики Агентства по стратегическому планированию и реформам РК, доля населения, имеющего доходы ниже прожиточного минимума, в 2020 году составила 5,7%, увеличившись на 1,4% к 2019 году. Разница в уровне расходов на продовольственные товары между 10% наименее и 10% наиболее обеспеченными казахстанцами составляет 4,9 раза, на непродовольственные товары – 6,6 раза, а на платные услуги – 5,6 раза. По информации Всемирного банка, общий уровень бедности в 2020 году в Казахстане составил 14 процентов, увеличившись на 1,5 миллиона человек, что равняется 2,6 миллионам жителей страны. В реальности эта цифра может быть значительно выше", - констатировал депутат.
Он подчеркнул, что проблема кроется в изначально не отвечающих объективным жизненным потребностям населения и существенно заниженных базовых величинах минимальной заработной платы в размере 42 500 тенге и соответственно величине прожиточного минимума для исчисления размеров базовых социальных выплат в размере 34 302 тенге. Кроме того, занижен минимальный размер пенсии – 43 272 тенге и потребительская корзина, включающая всего 43 наименования продуктов, что не покрывает научно обоснованные нормативы питания.
"При этом средний размер заработной платы по республике в 2020 году составил 204 300 тенге, медианная заработная плата – 142 300 тенге. По факту заработная плата многих работников находится в диапазоне от 60 тыс. до 140 тыс. тенге. Очевидным и рациональным решением, обеспечивающим рост доходов населения, представляется увеличение базовых расчетных показателей минимум в 2 раза с дальнейшим увеличением МЗП, минимальной пенсии, стипендий, величины прожиточного уровня, выплат и пособий, соответственно до показателя медианной заработной платы", - сказал Ерлан Смайлов.
По мнению Ерлана Смайлова, доводы госорганов о том, что увеличение заработных плат и доходов населения спровоцирует инфляцию и рост цен и, что денег на это в бюджете нет, не выдерживают критики.
"В итоге зарплаты, пенсии и пособия не увеличиваются, население беднеет, а цены, тарифы и инфляция все равно растут с завидным постоянством, что все мы видим по ценникам в магазинах и на рынках, и в квитанциях на квартплату. Достаточно проанализировать отчеты Счетного комитета, провести ревизию и оценку эффективности государственных программ, компаний квазигосударственного сектора, а также бюджетов местных исполнительных органов, и станет понятно, деньги на реальное увеличение доходов населения есть", - считает депутат.
В этой связи депутат фракции "Народная партия Казахстана" считает необходимым в приоритетном порядке до 4 квартала текущего года увеличить размер минимальной заработной платы на 100% до 85 000 тенге, с последующем поэтапным увеличением до размера медианной заработной платы в 2022-2023 годах. До 1 июня увеличить размер потребительской корзины с 43 продуктов до 86, а также количество услуг. В 2022 году продолжить ее увеличение. До 4 квартала текущего года увеличить размер минимальной пенсии на 100% с последующем поэтапным увеличением в привязке к размеру медианной заработной платы в 2022-2023 годах. До 4 квартала текущего года соответственно увеличить пособия и выплаты в том числе для лиц с инвалидностью, многодетных семей, по рождению ребенка и потере кормильца на 100% с последующим поэтапным увеличением в привязке к размеру медианной заработной платы в 2022-2023 годах, а также поэтапно увеличить на 100% стипендии.