Социальные ID карты внедрят в Казахстане в 2020 году
8570
Айдана Демесинова
Социальные ID карты внедрят в Казахстане в 2020 году. Об этом на отчетной онлайн-встрече с населением сообщил министр труда и социальной защиты населения РК Биржан Нурымбетов, передает Kazpravda.kz.
В своем выступлении Биржан Нурымбетов отметил, что Министерство труда и социальной защиты населения является одним из лидирующих государственных органов по уровню цифровизации. Только за 2019 год перевод услуг социально-трудовой сферы в электронный формат позволил сэкономить 2,2 млрд тенге.
На сегодняшний день МТСЗН реализует ряд важных проектов. Наиболее значимый из них – "Социальная карта семьи", которой охвачено 100% населения Казахстана, т.е. 7 млн семей. Социальная карта показывает в какой жизненной ситуации находится каждая семья, алгоритм работы по выводу из экстренной или кризисной ситуации.
"После формирования социальных карт была выявлена 101 тыс. семей, находившихся в экстренной и кризисной ситуациях. Приняты меры по трудоустройству 12,7 тыс. человек, прикреплению к поликлиникам 68,8 тыс. граждан, к детским садам и школам 72,9 тыс. детей. Более 1400 семей выведены из кризисных ситуаций", – проинформировал Биржан Нурымбетов.
Другим важным проектом, по его словам, является "Социальный ID гражданина Казахстана". Этот проект направлен на повышение прозрачности, удобства в получении социальных пособий. Социальный ID предусматривает выплату АСП, оплату льготного проезда в общественном транспорте, бесплатного питания в школах детям из многодетных и малообеспеченных семей.
"Пилот этого проекта реализован в 9 регионах республики. Выдано 102 тыс. ID-карт, произведено 88 тыс. транзакций. В дальнейшем мы планируем масштабировать этот проект на все регионы республики", – сказал глава МТСЗН.
В сфере занятости и трудоустройства реализуются проекты "Электронная биржа труда" и "Электронные трудовые договоры".
На сегодняшний день Электронная биржа труда – это 214 тыс. работодателей, почти 1,5 тыс. часов пройденных бесплатных занятий через платформу онлайн образования Coursera.
"Благодаря Электронной биржи труда смогли найти работу более 1,2 млн человек, из которых на постоянные рабочие места трудоустроено 868 тыс. человек, на временную работу – 341 тыс. человек", – подчеркнул министр.
К проекту "Электронные трудовые договоры" подключено 35 тыс. организаций. Зарегистрировано уже 1,4 млн электронных договоров, это способствует защите трудовых прав работников.
"В части автоматизации государственных услуг хочу отметить, что на начало 2019 года доля электронных услуг составляла 42%, по итогам 2019 года увеличилась до 83%. Рост достигнут благодаря размещению 6 госуслуг на портале Еgоv и переводу 10 услуг в проактивный формат. До конца 2020 года мы планируем довести долю электронных услуг до 100%", – резюмировал Биржан Нурымбетов.
В своем выступлении Биржан Нурымбетов отметил, что Министерство труда и социальной защиты населения является одним из лидирующих государственных органов по уровню цифровизации. Только за 2019 год перевод услуг социально-трудовой сферы в электронный формат позволил сэкономить 2,2 млрд тенге.
На сегодняшний день МТСЗН реализует ряд важных проектов. Наиболее значимый из них – "Социальная карта семьи", которой охвачено 100% населения Казахстана, т.е. 7 млн семей. Социальная карта показывает в какой жизненной ситуации находится каждая семья, алгоритм работы по выводу из экстренной или кризисной ситуации.
"После формирования социальных карт была выявлена 101 тыс. семей, находившихся в экстренной и кризисной ситуациях. Приняты меры по трудоустройству 12,7 тыс. человек, прикреплению к поликлиникам 68,8 тыс. граждан, к детским садам и школам 72,9 тыс. детей. Более 1400 семей выведены из кризисных ситуаций", – проинформировал Биржан Нурымбетов.
Другим важным проектом, по его словам, является "Социальный ID гражданина Казахстана". Этот проект направлен на повышение прозрачности, удобства в получении социальных пособий. Социальный ID предусматривает выплату АСП, оплату льготного проезда в общественном транспорте, бесплатного питания в школах детям из многодетных и малообеспеченных семей.
"Пилот этого проекта реализован в 9 регионах республики. Выдано 102 тыс. ID-карт, произведено 88 тыс. транзакций. В дальнейшем мы планируем масштабировать этот проект на все регионы республики", – сказал глава МТСЗН.
В сфере занятости и трудоустройства реализуются проекты "Электронная биржа труда" и "Электронные трудовые договоры".
На сегодняшний день Электронная биржа труда – это 214 тыс. работодателей, почти 1,5 тыс. часов пройденных бесплатных занятий через платформу онлайн образования Coursera.
"Благодаря Электронной биржи труда смогли найти работу более 1,2 млн человек, из которых на постоянные рабочие места трудоустроено 868 тыс. человек, на временную работу – 341 тыс. человек", – подчеркнул министр.
К проекту "Электронные трудовые договоры" подключено 35 тыс. организаций. Зарегистрировано уже 1,4 млн электронных договоров, это способствует защите трудовых прав работников.
"В части автоматизации государственных услуг хочу отметить, что на начало 2019 года доля электронных услуг составляла 42%, по итогам 2019 года увеличилась до 83%. Рост достигнут благодаря размещению 6 госуслуг на портале Еgоv и переводу 10 услуг в проактивный формат. До конца 2020 года мы планируем довести долю электронных услуг до 100%", – резюмировал Биржан Нурымбетов.
