Пора ломать стереотипы

1332
Николай Жоров

Презентован очередной этап программы обучения «Женщины в микробизнесе»

фото из архива "КП"

В Казахстане, по данным официальной статистики, женщины возглавляют порядка 49% предприятий, действующих в секторе микро- и малого бизнеса. А вот в среднем и крупном их доля в руководстве компаний значительно ниже.

Для устранения причин, сдерживающих желание женщин развивать малый бизнес до среднего и крупного, Правительство Казахстана и Европейский банк реконструкции и развития (ЕБРР) открыли прием заявок на участие в программе обучения «Женщины в микробизнесе». Презентация очередного ее этапа состоялась в Алматы.

– Мы уверены, что реализация программы позволит предпринимательницам повысить свои компетенции и даст им шанс перейти в более крупный сегмент бизнеса. Наша основная цель – предоставить возможности для роста микропредприятий, которые возглавляют женщины, через доступное и качественное обучение, – отметила руководитель программы в Казахстане Алма Касымова.

По итогам анализа двух предыдущих этапов программы организаторы на основе пожеланий предпринимательниц решили расширить число участниц и в этом году готовы обучить более шести тысяч женщин. Причем в онлайн-формате, с индивидуальным коучингом.

– В проекте все ключевые области ведения бизнеса ориентированы именно на компании, занятые в микробизнесе. При этом участницы смогут подключаться к обучению в любое время и проходить курс в удобном для себя темпе, по удобному расписанию. Программа будет доступна для всех женщин республики. В ней смогут принять участие не только представительницы крупных городов, но и жительницы сельской местности, – объяснила эксперт по проектам в области женского предпринимательства Махаббат Кабираева.

В ходе программы обучения женщины смогут задавать конкретные вопросы в онлайн и офлайн-форматах, получать онлайн-консультации, которые дадут им возможность уже во время обучения применять новые инструменты для решения конкретных проблем.

Как отмечают эксперты, причины того, что в Казахстане женщины почему-то остаются на уровне микро и в малом бизнесе, связаны как с препятствиями экономического плана, так и со стереотипным восприятием в обществе. И такие подходы пора ломать.

Прошедшие ранее обучение по программе предпринимательницы высоко оценили ее уровень.

– К моменту обучения я занималась бизнесом уже около семи лет, но даже для меня в ходе участия в программе открылось много нового. Стала внедрять новые инструменты в своем деле и, можно сказать, потихоньку приблизилась к уровню среднего бизнеса, – рассказала одна из участниц Зарина Таирова.

По ее словам, очень важно, что это бесплатные курсы. Причем они носят практический характер. Еще один немаловажный фактор – простота подключения к программе. Женщина заходит на сайт, заполняет анкету, регист­рируется и сразу попадает на обучающую платформу.

Популярное

Все
Награды вручены лучшим
Театр отмечает юбилей
В аэропорту задержан правонарушитель
На рассмотрении – проект Цифрового кодекса
Событие, обратившее на себя внимание
Национальные ценности в эпоху ИИ
Чипсы из нарынкольской картошки
На базе воздушной гавани столицы создадут аэрохаб
Вашингтонский аккорд: итоги саммита ЦА + США
Статистика – гарант открытости и доверия
Всем домнам дали газ
Качественно новый этап взаимодействия
Заработал кирпичный завод
АПК республики входит в новую агротехнологическую эпоху
Вне зоны доступа
У экономики Жетысу один из лучших показателей роста
Медицина должна помогать мечтающим о материнстве
Село и город: путь к умному развитию
Подписаны важные соглашения
Встретят зиму в тепле и уюте
Сюрприз на сцене: гвардейцы приготовили для родителей трогательный подарок
«Ход королевы»: Почему женщины из Казахстана успешнее в шахматах, чем мужчины?
Беспорядки в Танзании: сообщается о сотнях погибших
За знаниями – в новые школы
Театр имени Наталии Сац с триумфом отмечает юбилей
Казахстан может стать лидером на рынке критически важных минералов
Университеты должны стать "фабрикой будущего"
Елена Рыбакина попала в группу Серены Уильямс
Дом должен быть местом, где тебя любят и понимают
Пленные из КНДР в Киеве просят передать их Южной Корее
Сельчане добились закрытия незаконной свалки
Обновили рекорд юношеских азиад
Лучшие теннисистки мира предстали в вечерних нарядах
Суд приговорил блогера Аяза Шабутдинова к семи годам
Руководство коммунального предприятия Усть-Каменогорска подозревают в крупном хищении – АФМ
Указом Президента Ким Сонг Кёнг награжден орденом «Достык» II степени
До 2030 года Казахстан избавится от дефицита сжиженного газа
Превратить родину в цветущий сад
Все заявления – в приоритетную повестку
Актера наградили за спасение
Международный день анимации: гвардеец создал военный мультфильм
Гвардейцы — призёры Открытого Кубка Азии по дзюдо в Актау
Военнослужащие Нацгвардии стали призёрами Кубка мира
Пожар в столичном кафе: ремонт в пострадавших квартирах завершен на 90%
Опасность в тарелке: в СКО зарегистрировали 19 случаев описторхоза
Главнокомандующий Нацгвардией провел приём граждан
Алматинская область вновь побила рекорд посещаемости
Отрасль, где гостеприимство – фактор успеха
Гвардеец завоевал золото на чемпионате Евразии по пауэрлифтингу
Жители Усть-Каменогорска построили мост методом асар
Лювак для бодрости
Рыбоперерабатывающий завод запустили в Кызылординской области
Новую школу на 1 200 мест открыли в ЗКО
Краснокнижного зверька засняли на видео в Алматинской области
Зампред КНБ отправлен в отставку
За пловом и природой – в Таджикистан
В Таразе продолжается обновление парка городских автобусов
«Жассарбаз»: прикоснуться к небу
В Астане состоялся показ фильма «Капитан Байтасов»
В ВКО выявили незаконную работу асфальто-бетонного завода

Читайте также

Архив

  • [[year]]
  • [[month.label]]
  • [[day]]