Способность противостоять коррупции должна стать нормой

3786
Кумис Байбол, политолог, магистр психологии, сертифицированный коуч ICI

Государственная служба – это не просто профессия, это постоянный нравственный выбор, требующий от государст­венного служащего внутренней зрелости и преданности общест­венным интересам. Современные реалии предъявляют к госслужащим не только высокие требования в части профессионализма, но и предполагают наличие устойчивых нравственных ориентиров.

Фото: Kazpravda.kz / Адильбек Тауекелов

Особенно это значимо на фоне курса «Закон и Порядок», объявленного Главой государства и ставшего фундаментом современной государственной политики. В рамках этого курса антикоррупционная устойчивость становится центральным элементом профессионального стандарта.

Несмотря на многолетние усилия в области законодательства и контроля, реальная борьба с коррупцией требует большего, чем просто соблюдения норм. Проблема заключается в том, что формальный подход не обеспечивает подлинной добропорядочности. Настоящая антикоррупционная культура формируется тогда, когда соблюдение закона становится результатом внутренней убежденности, а не страха перед наказанием.

Согласно исследованиям ОЭСР, эффективность антикоррупционных систем гораздо выше, когда упор делается не на репрессии, а на формирование устойчивых моральных ориентиров, развитие осознанности и поддержку служащих в сложных ситуа­циях. Это требует переосмысления самой природы государственной службы как среды, где моральная устойчивость и способность противостоять коррупции становятся нормой, а не исключением.

Международная практика подтверждает, что антикоррупционная устойчивость формируется на пересечении таких направлений, как этическое образование, институциональная защита и поощрение добропорядочного поведения. Этическое образование направлено на развитие критического мышления и способности к моральной самооценке, институциональные гарантии обеспечивают защиту честных госслужащих от внешнего давления, а системы поощрения способствуют укреплению мотивации к добропорядочному поведению.

Так, в Сингапуре система антикоррупционной устойчивости базируется на высоких стандартах подбора персонала, прозрачной системе продвижения. В Канаде и Новой Зеландии акцент сделан на профилактике через обучение, диалоге и поддержке лиц, сообщающих о нарушениях. В Эстонии особое внимание уделяется цифровым инструментам контроля и самодиагностики антикоррупционной культуры в организациях.

В странах ОЭСР в последние годы набирают популярность поведенческие подходы – кейс-методы, моделирование реальных этических дилемм, наставничество и развитие «этического лидерства». Эти меры помогают укрепить внутреннюю мотивацию служащих и развивать устойчивость к неформальному давлению со стороны.

В Казахстане в рамках реализации Концепции антикоррупционной политики на 2022–2026 годы Агентством РК по противодействию коррупции внедрен проект Integrity Check – комплексная система оценки добропорядочности государственных служащих. Этот механизм направлен на минимизацию рисков, связанных с нарушением этических норм, а также на повышение прозрачности и ответственности в системе госслужбы. Помимо превентивной функции Integrity Check способствует формированию культуры честности и прозрачности в гос­аппарате.

Однако, несмотря на значительные достижения, сохраняются отдельные системные барьеры, затрудняющие формирование устойчивой антикоррупционной культуры в государственной службе. Во-первых, наблюдается недостаточное развитие культуры этического диалога внутри гос­органов – многие сотрудники не в полной мере осознают границы допустимого поведения вышестоящим руководством или испытывают затруднения при обсуждении этически чувствительных тем.

Во-вторых, сохраняются опасения возможных репутационных или карьерных последствий для сотрудников, проявляющих инициативу в противостоянии коррупционным практикам. Эта проблема усугубляется недостаточностью механизмов защиты информаторов. В-третьих, антикоррупционная устойчивость редко учитывается при карьерном продвижении, что снижает мотивацию к соблюдению высоких этических стандартов.

Для последовательного укреп­ления антикоррупционной устойчивости на госслужбе целесообразно рассмотреть реализацию следующих мер. Первое – интеграция этического компонента в оценку деятельности госслужащих. При аттестации и продвижении по службе должны учитываться такие параметры, как соблюдение норм, поведение в неформальных ситуациях, ориентированность на общественные интересы.

Второе – внедрение коучинга как формы практико-ориентированного обучения. В отличие от традиционных лекционных форматов групповое коучинговое сопровождение позволяет развивать у госслужащих навыки этического саморефлексивного анализа, устойчивости к моральным дилеммам, стрессу и внешнему давлению.

Работа с реальными ситуациями способствует формированию поведенческой устойчивости и способности принимать решения в условиях этических противоречий. Это особенно важно для молодых специалистов и сотрудников, работающих в зонах высокого риска.

Третье предложение – развитие системы непрерывного обучения на основе анализа практических кейсов, например в форматах тренингов или фасилитационных сессий. Также эффективно использовать peer-to-peer взаимо­действие и наставничество, обеспечивая тем самым устойчивое развитие компетенций сотрудников в реальных условиях работы.

Реализация подхода, ориентированного на антикоррупцион­ную устойчивость, не только снизит уровень коррупции, но и укрепит доверие населения к институтам власти, улучшит международный имидж, повысит инвестиционную привлекательность, сформирует новое поколение государственных служащих – компетентных, этически зрелых и ориентированных на благо общества.

Популярное

Все
Путь к мечте
Турнир для сильных духом
Завершили первенство достойно
Сезон обещает быть интересным
«Актобе» – чемпион страны
Вуз как образовательный хаб приграничья
Самое ценное в находках – информация
Фестиваль театрального искусства этносов Казахстана прошел в Алматы
Первые выпускники De Montfort University Kazakhstan получили дипломы
«Сардар» воспитывает лидерские качества
Аким Шымкента принял участие в субботнике
Есть спрос – будет и предложение
Внедрен институт старших солдат
Тысячи студентов региона охвачены дуальным обучением
ТБО на экспорт – чем не товар?
Три вида платежей. А цель – одна
Алматинская область вновь побила рекорд посещаемости
Сила музыки
Монополисты озаботились новыми пятилетними тарифами
Секрет предпринимательницы Назгуль Ахметовой в том, что она делает все с любовью
Пенсионерам вход бесплатный
Завершена реконструкция Центрального стадиона
В Казахстане станет сложнее пользоваться банкоматами
Опасность в тарелке: в СКО зарегистрировали 19 случаев описторхоза
Пожар в столичном кафе: ремонт в пострадавших квартирах завершен на 90%
В Шымкенте открыли 14 социальных павильонов
Лювак для бодрости
Главнокомандующий Нацгвардией провел приём граждан
За пловом и природой – в Таджикистан
В Таразе открылся Дом культуры
«Жассарбаз»: прикоснуться к небу
Виноградные слезы
Кто может пройти бесплатные скрининги в поликлиниках
Камера зафиксировала авто со скрытым номером на трассе Астана - Щучинск
В Семее открылась художественная выставка «12–54»
Стекольный завод запущен в Алматы
О погоде в Казахстане до пятницы сообщили синоптики
Ученые разработали новый инструмент для борьбы с фейками
Казахстанские бабушки покорили европейский подиум
Обещания в бензобак не зальешь
Гвардеец завоевал «бронзу» на Кубке мира по боевому самбо
WORLD UNIFIGHT CHAMPIONSHIP – казахстанский гвардеец снова на вершине
Треть урожая ушла под снег
Движение по мосту Арыс частично ограничат в Астане
Президенту представили производимую в Акмолинской области аграрную продукцию
Где и по какой цене можно приобрести уголь в Астане
Около 500 тонн продукции привезут на столичную ярмарку из ЗКО и Костанайской области
Токаев проводил Президента Италии в аэропорту Астаны
Машины в кюветах, перебои с электроэнергией и сломанные деревья: в Костанай пришла зима
В Костанайской области начались мероприятия, посвященные 140-летию Миржакыпа Дулатулы
К строительству крупнейшего завода по производству снеков приступили в Алматинской области
В Алматинской области приняли меры по факту незаконного демонтажа плотины
Чем может гордиться Темиртау?
Президент поблагодарил Головкина за возвращение бокса в олимпийскую «семью»
Рахмет от звезд: как прошел концерт Backstreet Boys в Астане
Правила проверки водителей на опьянение изменили в Казахстане
Синоптики рассказали о погоде в Казахстане на октябрь
Пустующую площадку под мостом превратили в место досуга в Астане
О погоде в Казахстане на ближайшие три дня сообщили синоптики
Продукты стали дешевле

Читайте также

Финпирамида S-Group выманила у жителей Кокшетау около 140 м…
МВД не поддержало идею Минздрава по лечению алкоголизма
Павлодарцев оштрафовали за катание на сноуборде по городу
Подозреваемого в уклонении от уплаты налогов экстрадировали…

Архив

  • [[year]]
  • [[month.label]]
  • [[day]]