Обучать нужно востребованным специальностям

1527
Дмитрий Павленко, директор Костанайского колледжа автомобильного транспорта, член Национального курултая

Одна из актуальных проблем современной экономики связана с нехваткой квалифицированных специалис­тов. Многие предприятия испытывают серьезный дефицит профессионалов, и не случайно этот вопрос был поднят во время четвертого заседания Нацио­нального курултая.

фото из архива "КП"

Хочется заострить внимание на том, что основу ­технического профессионального образования в Казахстане заложил наш выдаю­щийся земляк Ибрай ­Алтынсарин. Именно он впервые открыл ремесленное училище, понимая важность обу­чения молодежи различным ремеслам.

А кем же сегодня хотят стать наши школьники? Социологические исследования, которые проводила Ассоциация профессионального образования Костанайской области, выяви­ли, что самые популярные у молодежи виды труда – это удаленка или фриланс, занятость на маркетплейсах или работа курьером. Даже некоторые выпускники нашего колледжа, получая водительское удостоверение, покупают машину и устраиваются доставщиками. Но это же не верх карьеры!

Мы ведем серьезную проф­ориентационную работу, даем технические навыки работы с автомобилями. И конечно же, хотим, чтобы выпускники работали в реальном секторе экономики. Но, как показали исследования, рабочие специальности даже близко не входят в топ востребованных среди молодежи. Зачастую подрастаю­щее поколение даже не знает о них, и это большая проблема всей системы образования ­Казахстана.

Если мы хотим насытить рынок рабочими профессиями, то начинать вести профориентационную работу необходимо с детского сада. А что мы видим сегодня? Да, во многих школах вроде бы есть такое направление, Министерство просвещения даже утвердило штат проф­ориентаторов. Но кто они? В основном это замдиректора по воспитательной работе или же классный руководитель.

Так вот: важно понять, что эта работа не может быть общественной нагрузкой. Профориентатор должен обладать знаниями в различных областях, особенно технической направленности. Ему необходимо тесно взаимодействовать с предприятиями, колледжами, вузами. Сегодня этого нет.

Ключевую роль в подготовке квалифицированных специалис­тов технического направления играют колледжи. Но здесь тоже есть свои проблемы. Например, остро стоит вопрос адаптации профтехобразования к потребностям рынка труда. Сейчас он стремительно меняется. Молниеносный технологический рост заставляет предприятия заниматься перевооружением, приобретением современного оборудования. И именно колледжи должны быстро реагировать на эти процессы открытием новых специальностей.

Костанайский колледж автомобильного транспорта старается идти в ногу со временем. Мы находимся в тесном контакте с работодателями, знаем об их планах по реализации инновационных проектов, о том, какие линии они будут устанавливать на заводах. Реагируя на новшества, начинаем вводить новые специальности. Яркий пример – KamLitKZ. Мы набрали студентов, когда завода еще не было. Тогда только начинали копать котлован. Привезли туда первые пять групп ребят, сказав им: тут – ваше будущее место работы.

И пока ребята учились, мы постоянно контактировали с заводом. Привозили их на мес­то, показывали, как появлялись сначала стены, потом завозилось оборудование и так далее. То есть они наблюдали все этапы строительства предприятия. Сегодня оно работает, и многие наши выпускники прошлого года стали занимать там хорошие позиции, они – помощники инженеров.

То же самое с заводом Аllure. Мы увидели, что предприятию нужны автомобилестроители, специалисты, которые знают технологию производства авто методом мелкоузловой сборки, и открыли эту специальность, ведем подготовку.

Еще один момент: Костанайская область, как и ряд других северных регионов страны, считается трудодефицитной. У нас строится много заводов, а работать на них некому. Поэтому три года назад мы стали привлекать ребят из других регионов. Проф­ориентаторы нашего колледжа выезжают в Мангистаускую, Алматинскую, Жамбылскую, Туркестанскую области и набирают абитуриентов. Сегодня у нас учатся 90 ребят, которые при­ехали с юга и запада страны. И это поставило перед нами новую задачу – расширить обучение на государственном языке.

В 2021 году мы набрали первую экспериментальную группу слесарей по ремонту автомобилей из 25 человек. А сегодня это уже целое отделение, в котором обу­чаются 160 студентов.

Для того чтобы повысить языковую грамотность студентов и преподавателей, совместно с автозаводом Аllure создали словарь машиностроительных терминов на государственном языке. Провели его экспертизу, направили в другие колледжи, где идет подготовка по этому направлению. Согласовали, чтобы один и тот же технический термин одинаково звучал и на севере, и на юге, и на западе, и на востоке страны.

Ну и самое важное – это парт­нерство колледжей с производственной сферой. К примеру, автозавод Аllure взял шефство над нами. Кроме того, мы имеем мощных социальных партнеров в лице KamLitKZ, «Агромаш­Холдинга», скоро появится Kia. Строим свою работу таким образом, чтобы наши студенты обязательно проходили практику на производстве. Там же стажируются и преподаватели, а работодатели проверяют наши учебные программы, внося коррективы в процесс обучения. А потом принимают участие в заключительных экзаменах, в защите дипломных проектов.

Кроме того, уже три года набираем целевые группы. Каждое предприятие подает заявку на ту или иную специальность и на определенное количество студентов. Участвуют наши шефы и в материально-техническом обновлении. Также опытные работники завода ведут у нас практические занятия. Все это помогает лучше адаптировать ребят к реалиям производства.

Очень важный момент – совершенствование системы ТиПО: обновление учебных программ должно быть непрерывным и постоянным. Ну и, конечно, немаловажно активное сотрудничество с бизнесом, внедрение дуального обучения.

Наше пожелание работодателям одно – повысить мотивацию молодых специалистов через заработные платы, предоставление социальных льгот, карьерный рост. Уверен, все это приведет к тому, что повысится роль рабочих профессий, и человек труда станет ключевым, заняв центральное место в экономике страны.

Популярное

Все
Новую школу на 1 200 мест открыли в ЗКО
В ВКО выявили незаконную работу асфальто-бетонного завода
Зампред КНБ отправлен в отставку
В Таразе продолжается обновление парка городских автобусов
В Астане состоялся показ фильма «Капитан Байтасов»
Семь дней отдохнут казахстанские школьники на осенних каникулах
Марат Байкамуров стал чемпионом "Қазақстан Барысы – 2025"
Атака на Оренбургский ГПЗ: газоснабжение Казахстана не затронуто – Минэнерго
В Жамбылской области выявили свыше 500 нарушений миграционного законодательства
Шымкент растет и уверенно смотрит в будущее
Мемориальную доску Акиму Тарази открыли в Астане
Путь к независимости через верховенство права: 35-летие Декларации о государственном суверенитете
Марат Ирменов назначен зампредом КНБ
В Китае тестируют самый высокоскоростной поезд в мире
Президент назначил нового посла Казахстана в США
День работника сферы общественного питания впервые отмечают в Казахстане
Триллионы мимо своих: кто получает реальный эффект от госинвестиций?
Победителей республиканского айтыса наградили в Астане
Реконструкция канала протяженностью 15 км началась в Туркестанской области
Правительство расширило перечень приоритетных IT-направлений
Пенсионерам вход бесплатный
Треть урожая ушла под снег
WORLD UNIFIGHT CHAMPIONSHIP – казахстанский гвардеец снова на вершине
Гвардейцы — призёры Открытого Кубка Азии по дзюдо в Актау
Военнослужащие Нацгвардии стали призёрами Кубка мира
Где и по какой цене можно приобрести уголь в Астане
Около 500 тонн продукции привезут на столичную ярмарку из ЗКО и Костанайской области
Токаев проводил Президента Италии в аэропорту Астаны
Машины в кюветах, перебои с электроэнергией и сломанные деревья: в Костанай пришла зима
Завершена реконструкция Центрального стадиона
В Казахстане станет сложнее пользоваться банкоматами
Опасность в тарелке: в СКО зарегистрировали 19 случаев описторхоза
В Алматинской области приняли меры по факту незаконного демонтажа плотины
Пожар в столичном кафе: ремонт в пострадавших квартирах завершен на 90%
Чем может гордиться Темиртау?
В Шымкенте открыли 14 социальных павильонов
Главнокомандующий Нацгвардией провел приём граждан
Алматинская область вновь побила рекорд посещаемости
Лювак для бодрости
Синоптики рассказали о погоде в Казахстане на октябрь

Читайте также

Архив

  • [[year]]
  • [[month.label]]
  • [[day]]