Есть грант – будет работа

409
Флора Левина
собственный корреспондент по области Абай

Обучение 23 выпускников оплатит компания KAZ Minerals Management

Фото: Фото пресс-служба компании KAZ Minerals Management

На гранты от компании пять человек смогут обу­читься в Казахском национальном университете им. К. Сатпаева, пять – в Высшем IT-колледже, три – в Восточно-­Казахстанском техническом университете им. Д. Серикбаева.

Еще по пять грантов выделено на обучение в геологоразведочном и электротехническом колледжах Семея.
О возможности обучения по гранту от компании выпускники узнали на встречах, которые прошли в конце учебного года. Отметим, что приоритет отдан школьникам из поселков Актогай и Копа, а также города Аягоза, то есть тех, что расположены в непосредственной близости от поселка Актогай.

«Для получения гранта есть определенный критерий отбора – это баллы, набранные на ЕНТ. После кандидаты должны заполнить специальную анкету. До 15 июля проходил первый этап отбора. Сейчас поступают заявки от школьников. Абитуриенты идут активно. Молодежь сейчас проявляет интерес к нашим специальностям. Грант полностью обеспечивает проживание, стипендию и оплату обучения. Плюс обязательная производственная практика у нас. Мы заключаем договор с вузами и проводим двухнедельную прак­тику на базе предприятия. Нередки случаи, когда после практики выпускники получают здесь постоянную работу. За годы реализации программы освое­но уже 117 грантов, выделенных компанией. 50 обладателей грантов работают в ней. А для тех, кто уже получил диплом, в компании предусмот­рена программа «Стажер». В нынешнем году на нее планируется набрать 113 человек. Это очень удобно для выпускников, которые ищут работу. Если за время стажировки человек хорошо проявит себя, то у него есть все шансы остаться в компании., – рассказал начальник отдела обучения KAZ Minerals Management Жанибек Ильясов.

Как отмечают сами грантополучатели, программа стала для них большим подспорьем. Это хорошая возможность не только набраться опыта, но и найти себя в профессии. 

«После 9-го класса я поступила в Высший IT-колледж в Усть-Каменогорске, потом получила грант от компании. Также компания обустроила нам кабинет, предоставила оборудование. Это все было на базе колледжа. Сюда я приезжала на практики: производственную и преддипломную, причем практику я проходила на разных участках. После со мной связались представители компании и предложили работу техника-технолога сразу же после получения диплома. Грантовая программа от компании – отличная возможность получить практические знания, трудоустроиться, потому что в наше время без опыта никуда и не берут», – рассказывает обладательница гранта Юлия Шевченко.

Грантовые и стажерские программы в компании действуют с 2018 года. За это время сюда на практику приходили 642 стажера – 475 нашли здесь постоянную работу.

Популярное

Все
Завершился 22-й раунд переговоров по Сирии
Будем здесь учиться на хорошо и отлично
Увеличить объем подачи питьевой воды в Актау обещают до конца ноября
Дорогу и возможности – молодым
Будущее детей родители связывают с новой школой
Ни закупочных цен, ни субсидий
В Петропавловске состоялась международная выставка голубей
В Алматы прошел творческий вечер поэтессы и певицы Аксункар Акынбаба
Инновации и инклюзивность
Музыкальная машина времени
«Казаханимация» запустила серию международных мастер-классов
Точки духовного притяжения
Урок мужества провели в Нацгвардии
Пришел в кино, а там...
Легенда купеческой эпохи оживает в Петропавловске
Доля шутки
Музейный уголок
Молодое пополнение принимает присягу
Ироническая сказка для взрослых
Итоговая проверка
Казахской государственности – 12 веков, 12 столетий
Водителя арестовали из-за стикера на госномере в Жамбылской области
Второе рождение трассы
Продукцию из четырех областей везут на очередную ярмарку в Астану
Директоров школ и завучей в Караганде лишили доплаты
Метель и гололед прогнозируются в Казахстане до пятницы
Больничный теперь не подделаешь
До золота рукой подать
Фуры двинулись в обход мегаполиса
Нацбанк сообщил о переходе на международный стандарт ISO 20022
Мы будем привлекать инвестиции в туристическую отрасль ВКО для ее продвижения на международном уровне
Кто и как охотится за нашими детьми?
Димаш Кудайберген выступил в Елисейском дворце
Движение ограничили на трассе в Карагандинской области
Осмысливая «Средний коридор»
Казахстанский борец возглавил мировой рейтинг UWW
Шесть рейсов не могут вылететь из аэропорта Астаны
Строительство завода будет возобновлено
Макпал Жунусова пожаловалась на FlyArystan
Успешные педагоги вдохновляют на успех
Более 30 лет «пряничный домик» привлекает горожан и туристов в Семее
Отключения света и подачи воды стали обыденным явлением в Алматинской области
Реконструкция близится к завершению
Премий для госслужащих больше не будет
Пассажир в Шымкенте – «заяц» поневоле?
Обувная фабрика мощностью 200 тысяч пар в год появится в Шымкенте
Россельхознадзор нарушает условия Договора о ЕАЭС - депутат Ходжаназаров
Чеченка с казахской душой
Этот день изменил судьбу
Ставки по депозитам населения снижаются – аналитики
Какой должна быть новая концепция национальной истории
Восстановить утраченную популяцию куланов в Костанайской области пытаются ученые
Последняя в этом году сельскохозяйственная ярмарка проводится в Астане
В Казахстане утвердили нормы потребления тепловой энергии
Резкое похолодание ожидается в Казахстане в эти выходные
Засоряют Большой Алматинский канал
Президент прибыл с рабочим визитом в Казань
Редкие породы собак представили на международной выставке «Созвездии псовых» в Алматы
Шатры и юрты Великой степи
В Алматы будут выпускать лекарство от рака молочной железы

Читайте также

Интересы сельчан многогранны
Без молока регион не останется
Поголовье росло лишь на бумаге
Цыплят считают круглый год

Архив

  • [[year]]
  • [[month.label]]
  • [[day]]