Мировой рынок труда переживает серьезный кадровый кризис

7106
Арлан Айянов

Эта проблема затронула очень многие страны мира и становится серьезным вызовом для национальных экономик. Например, к середине ноября 2023 года соотношение спроса и предложения на рынке труда США серьезно увеличилось в сторону спроса: на тот момент в стране было открыто 9,6 млн вакансий, в то время как суммарное число безработных оценивалось в 6,4 млн человек.

коллаж Павла Цедилина

То есть даже после стопроцентного трудоустройства всех безработных незакрытыми остались бы еще 3,2 млн вакансий. Директор по глобальной политике занятости и специальным инициативам Торговой палаты США Стефани Фергюсон назвала проблему кадрового дефицита беспрецедентной.

Заполнить свободные ниши пока не удается ни с помощью привлечения мигрантов из других стран, как это делалось раньше, ни повышением зарплат, ни созданием специальных курсов по переподготовке кадров. Прогнозы тоже неутешительны: экономика США может потерять 1 трлн долларов к 2030 году из-за простоя 2,1 млн рабочих мест в обрабатывающей промышленности.

Если в США кадровый голод распространился на ключевые сферы экономики, то в Великобритании проблема нехватки высококвалифицированных кадров затронула в большей степени ­сегмент малого и среднего бизнеса (МСБ).

Британская Федерация малого бизнеса провела исследование, которое показало: 22% представителей МСБ считают, что кадровый голод станет «камнем преткновения для роста их компаний в 2024 году. Наиболее пострадавшими отраслями оказался сектор информации, коммуникаций и высоких технологий.

В странах Евросоюза (ЕС) с острым кадровым голодом столкнулись и крупные предприятия. Согласно результатам ноябрьского опроса аналитиков социо­логической службы «Евробарометр», высокая потребность в топовых кадрах есть у 72% представителей крупного бизнеса. Не сильно отличается ситуация и в секторе МСБ – о сложностях с поисками высококвалифицированных кадров заявили 53% микропредприятий, 65% малых и 68% средних фирм.

Справиться с растущим кадровым дефицитом могло бы более активное привлечение мигрантов. Однако здесь ситуация тоже неровная. Например, согласно данным Бюро переписи населения США, приток мигрантов в страну в последние годы существенно снизился: максимум был зафиксирован в 2015–2016 годах, когда в страну въехало в общей сложности 1,049 млн человек, а в 2020-м и 2021-м этот показатель составил всего 247 тыс.

Понятно, что такое снижение объяс­няется ограничениями в связи с пандемией COVID-19, пик которой пришелся как раз на эти два года, однако в целом, как считают в Торговой палате США, массового притока новых мигрантов на американском рынке труда в средне­срочной перспективе ожидать не стоит.

К тому же у такого способа решения проблемы есть и очевидные минусы. Например, приезжие не всегда соблюдают заявленную цель въезда в страну либо рабочие правила. В отдельных случаях и вовсе подделывают документы.

Казахстан также сталкивается с проб­лемой нехватки квалифицированных кадров. В конце прошлого года депутаты Мажилиса Парламента обсуждали эту проблему, которая уже негативно сказывается на работе многих критически важных секторов. Например, по мнению парламентариев, причиной частых аварий на ТЭЦ является не только изношенная инфраструктура, но и дефицит специалистов, способных проводить технический аудит и разрабатывать планы по устранению неполадок.

Проблемы также наблюдаются в сфере трудовой миграции. В период с 2010 по 2020 год число въехавших в страну лиц с высшим образованием сократилось более чем вдвое, составив 1,9 тыс. человек. Вместе с тем с 2011 по 2022 год на постоянное место жительства за рубеж выехали 367,1 тыс. человек, преимущественно трудоспособного возраста с высшим (38%) и профессионально-техническим (34%) образованием.

В результате начали приниматься меры по привлечению высококвалифицированных иностранных специалис­тов. Идет работа над внедрением визы В9, предоставляющей право на подачу разрешения на постоянное проживание востребованным специалистам.

В начале года Глава государства поддержал идею внедрения упрощенного механизма выдачи вида на жительство Digital Nomad Residency и наделения Astana Hub полномочиями «единого окна» по приему и выдаче документов иностранным IT-специалистам. Этот механизм создаст условия для обслуживания потенциальных «цифровых кочевников» в режиме онлайн из любой точки мира с возможностью упрощенного получения разрешения на въезд и работу в Казахстане.

Также разрабатывается процесс подтверждения квалификации иностранного IT-специалиста на базе Astana Hub по итогам рассмотрения документов и проведения квалификационного интервью с каждым заявителем.

В условиях глобального кадрового кризиса эти меры становятся неотъемлемой частью стратегии по привлечению и удержанию высококвалифицированных специалистов.

Популярное

Все
Встречаемся у Иртышского моста
Шаг в развитии местной экономики
В Караганде восстанавливают ливневку
Свыше миллиона гектаров земель возвращено в госсобственность за три года
Продолжается активная борьба с кибермошенничеством
Lexus-невидимка
Одели в новые аквакостюмы
Миссия Shymkent Hub: внедрение инноваций и формирование стартап-культуры
Запущена система водоснабжения
Навести порядок в монополиях
Пространство новых идей и творчества
Соревновались сильнейшие
Инвестпроекты для села
Целебная сила степного напитка
«Зеленая балка» преображается
Необъятен, как душа народа
Вселенная по имени Абай
В соответствии с международными стандартами
Ставка на урожай
Жизнь без фильтров
Гвардеец завоевал бронзу на ЧМ по пляжному самбо в Сингапуре
В МВД предупредили о новой схеме мошенничества при бронировании жилья
Все дороги ведут на Алаколь
Где и когда посмотреть результаты конкурса грантов?
Ученица НИШ оказалась в числе победителей международного конкурса писем
В Уральске ликвидирован интернет-магазин по сбыту наркотиков
На какие специальности самый большой спрос в РК
В Шымкенте обновляют изношенные сети и подстанции
В Японии женщины живут дольше
На концерт Дженнифер Лопес в Ереване потратили $7 млн
Поливную воду забирали через потайной канал
Дожди и град ожидаются в Казахстане в ближайшие дни
Казахстан движется в правильном направлении – итоги соцопроса
Казахстанские туристcкие направления будут продвигать в КНР через цифровые платформы
Бухгалтер детсада присвоила миллионы
Причастная к мировому рекорду
Крупнейший энергопроект региона
Жанажол Куанышбек стал победителем юношеского ЧМ по греко-римской борьбе
Энергетический разворот: Казахстан меняет правила игры для инвесторов и собственного будущего
Глава государства примет участие в конференции ООН по развивающимся странам, не имеющим выхода к морю
В Караганде подорожает проезд в автобусе
Глава государства ознакомился с деятельностью первой очереди ТЭЦ-3 Астаны
Закон Республики Казахстан О внесении изменений и дополнений в Кодекс Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс) и законы Республики Казахстан          по вопросам введения его в действие
Десять человек погибли за два дня на трассах Казахстана
Назначен директор новой Службы КНБ
На Зеленом базаре арендаторы в очередной раз устроили демарш
В Астане сгорел рынок «Big Шанхай»
Жезказган – Кызылорда: уложены первые километры асфальта
Асфальтобетонный завод строят в Сатпаеве
Сильные дожди накроют Казахстан
Амангельды Нугманов: Защита прав человека – ключевой ориентир в работе полиции
Сенатор Амангельды Нугманов ознакомился с инициативами в сфере высшего образования в Актобе
Более полумиллиарда тенге выделили на ремонт столетней дороги в ВКО
Сильные дожди сменят жару в Казахстане
Сенаторы обсудили с военными Жетысу реализацию закона о территориальной обороне
​​​​​​​Закон Республики Казахстан О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам оптимизации уголовного законодательства Республики Казахстан
Сенатор Алибек Наутиев высказался о развитии рыбной промышленности в Атырауской области
В Павлодарской области масштабно отметили 125-летие Исы Байзакова
Родители потратили благотворительную помощь на лечение сына: возбуждено дело
Сенатор Суиндик Алдашев обсудил развитие Мангистауской области с руководством региона

Читайте также

Информацию о выплатах в размере 70 тысяч тенге в Минтруда н…
Одели в новые аквакостюмы
500 детей из регионов посетят Астану в рамках соцпроекта
Восьмилетний мальчик чинит мобильные телефоны в Туркестанск…

Архив

  • [[year]]
  • [[month.label]]
  • [[day]]