​Резерв молодых управленцев

Исполнительный директор ассоциации «Болашак» Лаура Демесинова в ходе брифинга на площадке Службы центральных коммуникаций напомнила участникам о том, что идея создания генерации новых управленцев для госслужбы, бизнеса, общественной сферы принадлежит Первому Президенту страны. Елбасы впервые озвучил ее на II форуме стипендиатов «Болашак» и I съезде молодежного крыла «Жас Отан». Кстати, именно жасотановцы на протяжении предыдущих восьми лет занимались реализацией проекта, рассчитанного на активных и креативных молодых людей от 18 до 29 лет.

– Ассоциация «Болашак» в рамках государственного гранта НАО «Центр поддержки гражданских инициатив» совместно с Министерством информации и общественного развития запускает 10-й, юбилейный проект «Молодежный кадровый резерв», – объявила спикер. – Это республиканская база данных специалистов, мотивированных на карьерный рост, обладающих высоким уровнем профессиональных навыков и управленческих компетенций.

По словам Лауры Демесиновой, в общей сложности за 10 сезонов реализации проекта в нем приняли участие более 15 тыс. молодых людей, 468 из которых прошли стажировку в Парламенте и центральных госорганах.

– За годы своего существования проект помог тысячам молодых казахстанцев достичь новых высот на карьерном поприще, разглядеть свежие перспективы, а также найти возможности для личностного роста, – сообщила она.

Прием заявок открыт с 26 июля по 5 сентября текущего года на сайте www.jastar-reserv.kz. По результатам конкурса, которые станут известны 16 сентября, будет отобран 51 участник – по три от каждого региона. В их чис­ле – 34 финалиста, которым предстоит пройти стажировку в Парламенте, 17 – в цент­ральных государственных органах, национальных и других крупных компаниях. Видео­заявки участников полуфинала будут размещены на YouTubе-канале ассоциации «Болашак» в разделе «Молодежный кад­ровый резерв». Отбор конкурсантов проведет специально созданная комиссия, в которую войдут депутаты мас­лихатов, представители государственных органов, общественных организаций, СМИ и бизнеса. Перед началом стажировки участники пройдут тренинги в Нур-Султане.

– Глава государства Касым-Жомарт Токаев в своей предвыборной программе обозначил один из ключевых приоритетов – обеспечение прозрачности и эффективности социальных «лифтов» для молодежи, – отметила Лаура Демесинова. – В свою очередь ассоциация ставит главной целью создание сильного резерва, сформированного из лучших молодых управленцев.